托管班管理制度
一、管理老师岗位职责
1、热爱托管工作,对托管学生要有爱心、责任心、耐心,尊重托管学生。
2、主动与托管学生家长配合,及时向家长汇报学生身心健康发展情况,虚心接受批评、建议,不断改进 工作方法。
3、遵守各项规章制度,上班不迟到、不早退、不做私事,否则按旷工处理。
4、遵纪守法,团结同事,同事间友好交往,有意见通过正常渠道提出,不在背后议论。
5、努力创设与教育相适应的良好环境,促进托管学生动手、动脑,使每个托管学生在不同水平上得到健 康发展。
6、仪表端庄自然,服饰大方整洁,符合职业要求。
7、举止端正,语言文雅,说话和气,待人热情有礼貌,能主动问候别人。为人师表,在学生面前行为规 范,话不俗,语不高。
8、爱护公物,讲究卫生,保护各种设施、玩具、器械。不乱扔果皮、纸屑、勤俭节约,节水、节电、节 气、节粮。
二、管理老师岗位工作要求
1、安排好托管学生课业辅导计划,要认真选好好教材,备好课,上好课。
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8、每半月把学生的被子、枕头整理出来,让让家长带回去换洗。
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九、 家长签字 家长签字,接走孩子。
写给小朋友
一、 按时完成作业
二、 温习学过的知识,及时预习新知识
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十、 相互帮助,与人为善
教育托管班注意事项
一、 托管班负责学生在托管期间的安全。
二、 托管班负责指导学生完成当天作业,以及复习、预习。
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八、 托管班托管时间到晚上 19:30,此前不能来接孩子的家长, 请告知托管班。